Postingan Social Group Work sebelumnya, saya telah menuliskan beberapa hal mengenai apa social group work. Dan dalam postingan kali ini, saya akan membeberkan lagi beberapa hal yang diperhatikan oelh seorang pekerja sosial kelompok. Mulai dari tugas, fungsi, prinsip hingga teknik yang digunakan dalam metode bimbingan social gruop work. Tak perlu berlama- lama, langsung saja yah kita tengok. . .
Tugas pekerja sosial kelompok. Apa saja sih tugasnya ?
American associatiom of social group worker, memberikan
penjelasan mengenai tugas pekerja sosial kelompok sebagai berikut :
Pekerja sosial kelompok memungkinkan berbagai macam kelompok
untuk bertugas dengan cara bagaimanapun agar pergaulan dalam kelompok dan
kegiatan- kegiatannya dapat memberikan sumbangsih bagi perkembangan pribadi
anggota- anggotanya dalam menc apai tujuan sosial yang telah dikehendaki. Jika diperinci,
tugas pekerja sosial kelompok itu adalah :
1.
Membantu kelompok untuk memahami tujuan dari
badan s osial yang menyelenggarakan bimbingan sosial kelompok itu sampai sejauh
mana dapat memberikan keuntungan bagi pencapaian tujuan kelompok.
2.
Membantu kelompok dalam merumuskan sasaran
kerja, maksud, dan tujuan kelompok.
3.
Membantu kelompok dalam mengembangkan jiwa
kelompok dan keinsyafan para anggota kelompok.
4. Membantu kelompok untuk menyadari kemampuan-
kemampuan dan kelemahan- kelemahannya sehingga ia dapat mengambil ketentuan-
ketentuan sesuai tingkatannya.
5. Membantu kelompok untuk mengetahui atau mengenal
persoalan- persoalan yang terjadi.
6. Membantu kelompok untuk menyempurnakan
organisasinya, kemudian membantu para pimpinannya memahami tugas.
7.
Membantu kelompok untuk mengembangkan tingkat
sosial control dalam kelompok.
8. Membantu kelompok dengan mengusahakan
diperolehnya sumber- sumber yang diperlukan baik dari badan sosial maupun dari
masyarakat.
9.
Membantu kelompok untuk memahami kelompok
lainnya, kemudian mengembangkan kerja sama antara mereka.
10.Membantu
anggota kelompok untuk saling menerima temannya dan saling bergaul dnegan penuh
tanggung jawab sebagai sesame anggota kelompoknya.
Selain tugas- tugas diatas pekerja sosial kelompok mempunyai
beberapa macam tugas pekerjaan yang khas yang mungkin tidak dikerjakan oleh
metode lain yaitu :
1.
Menyertai kelompok dalam pertemuan atau rapat
2.
Pembuatan report (laporan)
3.
Mengadakan kontak pribadi dengan anggota
Selain ada tugas pekerja sosial pada social group work. Social
group work juga mempunyai fungsi. Lalu apa saja sih fungsinya ? sok atuh
disimak. . .
Fungsi social group work adalah mengusahakan terciptanya
pengalaman- pengalaman yang menyenangkan dan yang memberikan kesempatan kepada
setiap individu untuk berinteraksi, berpartisipasi, dan menyatakan perasaannya.
Pada dasarnya fungsi social group work adalah :
1.
Menolong individu yang tertekan atau mengalami
masalah.
2.
Mennolong kelompok itu sendiri untuk mencpai
tujuannya.
3.
Mengadakan kegiatan- kegiatan yang bersifat
prefentif dan pengembangan.
Bukan hanya tugas dan fungsi saja. Social group work juga
mempunyai prinsip- prinsip dalam menerapkan pelaksanaan pekerjaan sosial. Prinsip
umum pekerjaan sosial merupakan dasar dari setiap praktek metode pekerjaan
sosial khususnya bimbingan sosial kelompok. Maka perasaan, sikap, pandangan dan
tindakan- tindakan para pekerja sosial harus diselenggarakan dengan prinsip-
prinsisp umum pekerjaan sosial yaitu :
1.
Keyakinan bahwa setiap manusia mempunyai
kehormatan diri (harga diri) kemuliaan dan kesempurnaan yang hrus dihargai dan
dijunjung tinggi.
2.
Bahwa setiap manusia yang mengalami penderitaan
pribadi, ekonomi, dan sosial mempunyai hak untuk menentukan diri sendiri,
mengenai apa kebutuhan- kebutuhan dan bagaimana cara mengatasinya.
3.
Bahwa setiap orang mempunyai kesempatan yang
sama yang hanya dibatasi oleh kemampuan masing- masing.
4.
Bahwa ketiga prinsip umum tersebut adalah
berhubungaan dengan tanggu jawab sosial terhadap dirinya, keluarga, dan
masyarakat.
Sedangkan prinsip social group work menurut H. B. Trecker mengatakan sebagai berikut :
1.
Prinsip pembentukan kelompok terencana
Dalam social group work, kelompok merupakan kesatuan tempat dimana para individu memperoleh pelayanan untuk mengembangkan
pribadinya.
2.
Prinsip tujuan
khusus
Dalam bimbingan sosial kelompok memiliki tujuan khusus untuk perkembangan
individu dn kelompok harus dirumuskan dengan cermat oleh pekerja sosial
kelompok agar dengan demikian terdapat keserasian antara harapan dan kemampuan
kelompok.
3.
Prinsip hubungan petugas kelompok yang bertujuan
Dalam bimbingan ini harus dibina adanya hubungan yang bertujuan diantara
pekerja sosial dengan anggota kelompok dan atas dasar keyakinan bahwa pekerja
sosial akan menerima anggota kelompok
sebagaimana adanya keadaan mereka.
4.
Prinsip individuakisasi yang terus menerus
Dalam prinsip ini, kita mengenal bahwa kelompok itu berbeda- beda dan
setiap anggota kelompok itu menggunakan
pengalamna kelompok dengan bermacam- macam cara untuk memenihi
kebutuhannya.
5.
Prinsip interaksi kelompok yang terpimpin
Dalam social group work, sumber kekuatan utama untuk menggerakan kelompok
dan memperngaruhi individu anggota kelompok untuk melakukan adalah interaksi
untuk saling pengaruh mempengaruhi diantara par aanggotanya.
6.
Prinsip demokrasi dalam menentukan keinginan
kelompok sendiri
Kelompok harus dibantu dalam mengambil
keputusan- keputusannya sendiri dan keinginan- keinginan yang diinginkan
dan sebanyak mungkin dibimbing untuk bertanggung jawab sesuai dnegan
kemampuannya.
7.
Prinsip fungsi organisasi yang fleksibel
Proses yang dipergunakan oelh pekerja sosial untuk membingan dalam tata
kerja yang formal sama pentingnya dengan susunan organisasi itu sendiri. Organisasi
harus fleksibeldan harus didorong bila sedang berusaha mencapai tujuan yang
sama penting.
8.
Prinsip pengalaman program
Sebaiknya p rogram dalam kelompok dimulai sesuai dengan minat anggota,
kebutuhan dan pengalaman dan keinginannya, serta harus diusahakan guna
memajukan perkembangan kelompok.
9.
Prinsip penggunaan sumber
Sumber- sumber yang ada dalam masyarakat maupun yang disekitar badan
sosial/ lembaga sosial harus dapat dipergunakan untuk memperkaya pengalaman
kelompok, untuk kemanfaatan anggota dan kelompok itu sendiri.
10. Prinsip
penilaian
Penilaian
yang terus menerus terhadap proses dan hasil program atau pekerjaan kelompok
adalah sangan penting, kelompok dan badan sosial harus mengambil bagian dalam
pelaksanaan penilaian ini.
Setelah prinsip, kita akan cari mengetahui teknik- tekni apa
saja sih yang digunakan dalam bimbingan sosial kelompok ?
Ada beberpa macam tehnik yang dapat digunakan oleh pekerja
sosial kelompok untuk melaksanakan tugasnya yaitu :
1.
Role Playing
Ini adalah suatu teknik mengajar dimana peserta latihan memisahkan
dirinya, mengajarkan atau melaksanakan suatu pekerjaan sesungguhanya atau
maslah- masalah buatan dalam bidang relasi manusia dan bidang- bidang lainnya.
2.
Diskusi
Diskusi adalah pertukaran pendapat,
perasaan, pengalaman antara dua orang atau lebih.
3.
Studi Kasus
Adalah kumpulan dari smeua bahan- bahan yang erguna dari seseorang yang
dituliskan sedemikian rupa sehingga memberikan suatu gambaran yang jelas
tentang latar belakang dan keadaan seseorang yang merupakan dasar untuk
penyelidikan selanjutnya.
4.
Rapat Kumbang
Adalah
suatu diskusi kelompok yang memperbincangkan suatu maslaah dnegan membagi
kelompok menjadi kelompok kecil.
Sekian postingan tentang social group work. Maaf jika masih
banyak kekurangan yang ditampilkan dalam postingan ini. Semoga bermanfaat buat
teman- teman.